COACHING
TREINAMENTO CORPORATIVO
MENTORING

Toda a experiência da consultoria
em formato de treinamentos.

Coaching Pessoal

Coaching Pessoal é um processo de autoconhecimento que permite a mudança de visão e de comportamento a respeito de si próprio e consequentemente, a reflexão que propicia a cada um, redefinir suas escolhas e objetivos pessoais.

Coaching Empresarial

É um processo de trabalho que tem como objetivo ajudar um profissional a estabelecer estratégias e ações que lhe permitam desenvolver mudanças comportamentais efetivas para conseguir promoções alinhadas com suas habilidades e competências.

Contrato Coaching
para a sua empresa

Formação de Líderes

O dinamismo e as constantes mudanças do mercado de trabalho, exige das empresas, perfis de liderança que conjuguem visão de negócio, com gestão operacional e desenvolvimento de pessoas.

Palestras

Use seus talentos de forma consciente e trilhe caminhos menos ásperos em sua trajetória profissional e pessoal. O caminho do autoconhecimento é o único que nos levará ao convívio de pessoas positivas e nos conduz ao amadurecimento para escolhermos a trilogia: “Remuneração, Bem-Estar e Felicidade”.

Oferecemos vantagens mensuráveis às organizações, melhorando o desempenho, aumentando a receita e fortalecendo a retenção de talentos.

70%
na melhoria da equipe
A consultoria de coaching empresarial é um investimento comprovado que pode impulsionar o desempenho das equipes. De acordo com um estudo da International Coach Federation, empresas que investem em coaching relatam um aumento médio de 70% na melhoria do trabalho em equipe.
não apenas aprimora as habilidades individuais dos líderes, mas também impacta positivamente os resultados financeiros. Segundo a Harvard Business Review, empresas que adotam o coaching empresarial experimentam um aumento médio de 19% na receita.
19%
aumento da receita
40%
na taxa de retenção
A consultoria de coaching empresarial é uma estratégia eficaz para reter talentos. De acordo com a pesquisa da Deloitte, empresas que oferecem programas de coaching têm umataxa de retenção de funcionários 40% maior do que aquelas que não o fazem, economizando significativamente em custos de recrutamento e treinamento.

Somos líderes no campo da inovação e treinamento. Estamos implementando soluções com novas tecnologias.

A Escritora

Um programa de Coaching ou Mentoring , possibilita às empresas o desenvolvimento de seus profissionais em todos os níveis e, os resultados podem ser mensurados.

Isabel Spindola

Isabel Spíndola

Escritora, Neuropsicóloga, Especializada em Psicologia Positiva, Clínica, e Psicologia Organizacional. Master Coach com Certificação Internacional, pela Behavioral Coaching Institute (BCI.) e International Coaching Conselho (ICC).

Know-how em Palestras, Aconselhamento de Carreira, Mentoring, Coaching Executivo, Comportamental e Treinamento de Líder Coach, Business Coaching e Consultoria Empresarial.

Autora dos livros: “Dormi Operador e Acordei Supervisor”. E Agora? ”,  “Coaching e Neurociência: desenvolvendo líderes excepcionais” e Por que escolhemos homens errados? Sócia Fundadora da Constelação Coaching e Treinamento Empresarial.

Blog

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Depoimentos

  • Andreia Oliveira
    O processo de Coaching foi fundamental para a minha recolocação profissional. “O trabalho realizado foi muito além de uma orientação para a minha recolocação. Depois de 15 anos trabalhando com gestão de projetos públicos, consegui através do processo de Coaching enxergar o quanto eu precisava estar preparada para outros desafios na minha carreira. A meta traçada e a precisão com que a Coach Isabel Spíndola identificou os meus pontos de melhorias e pontos fortes, foram decisivos não só para a minha recolocação profissional, mas para encarar quaisquer novos desafios ao longo da minha trajetória de vida.
    Andreia Oliveira
    Gerente de Projetos TI
  • Quero expressar minha gratidão e felicidade em cruzar o caminho desta excelente profissional. A Isabel Spíndola, além de ser uma pessoa admirável, com certeza é uma das estrelas que brilham na sua empresa Constelação Coaching. Te desejo muito sucesso e que os seus sonhos sempre se realizem.
    Márcio Maia Monteiro de Oliveira
    Empresário
  • Quero muito que saiba que nosso processo de Coaching foi um marco em minha existência. Me ajudou a seguir minha vida com propriedade e sabendo fazer minhas melhores escolhas, pessoais e profissionais. Muito obrigada, Isabel!
    Marcia Flores
    Diretora Executiva
  • Comecei o processo de Carrier Coaching quando ainda era gerente de primeiro ano na empresa em que trabalho, e tinha como meta profissional tornar-me sócia da área em 04 anos. Neste período permaneci em processo de Coaching construindo cada passo e definindo estratégias para chegar ao meu objetivo. Foram períodos de trabalho intenso, dedicação e foco. Ninguém chega entre os campeões sem soar a camisa e estar determinado a vencer. Obtive o resultado esperado e cheguei à sociedade aos 38 anos. A primeira mulher no Brasil a ocupar este posto na liderança feminina. Aconselho a todos os (as) jovens executivos (as) a fazerem o mesmo. Buscar ajuda de um especialista, como o fiz. Obrigada Isabel Spíndola, Coach, que conduziu este processo com maestria.
    Fernanda Medeiros
  • Isabel Spíndola, minha gratidão por me fazer despertar e prestar atenção em mim e nos meus objetivos de vida. O resultado do trabalho de Coaching, tem sido gratificante e tem me possibilitado caminhar com determinação para me reinventar profissionalmente. Amigos próximos estão admirados com minha transformação. Como disse, peguei o par de asas do Fernão Capelo Gaivota e estou alçando voos para realizar os meus sonhos. Muito obrigada.
    Lourdes Floriano
    Publicitária e Pesquisadora